公司体检通常涵盖如下方面：
一、临床检查：包含内科、外科、五官科、口腔科等的检查，以此知悉身体的基本状况。
1.内科检查主要是对心脏、肺部、腹部等重要脏器进行检查，以评估其功能状态。
2.外科检查通常包括对身体表面、四肢、关节等部位的检查，查看是否有异常。
3.五官科检查涉及眼部、耳部、鼻部、喉部等方面，能及时发现这些部位的问题。
4.口腔科检查用于了解口腔健康状况，如牙齿、牙龈等。
二、生化检查：有血常规、尿常规、生化全套等，可得知肝肾功能、血糖、血脂等指标情况。
1.血常规能够反映身体的炎症状态、贫血情况等。
2.尿常规可检测出泌尿系统的健康状况以及一些全身性疾病的线索。
3.生化全套则全面评估肝肾功能、血糖、血脂等多项重要指标。
三、影像学检查：涵盖心电图、B超、X光等，可明确内脏器官、骨骼等结构是否正常。
1.心电图主要用于检查心脏的电活动，有助于诊断心脏疾病。
2.B超可清晰显示腹部脏器、妇科器官等的形态和结构。
3.X光用于检查骨骼、胸部等部位的情况。
四、其他检查：依照具体情形，或许还包含心理健康评估、肿瘤筛查等。
1.心理健康评估能帮助了解员工的心理状态。
2.肿瘤筛查对于早期发现肿瘤有重要意义。
此外，公司体检的具体项目会因公司要求以及员工年龄、性别等因素而有所差异。若有任何疑问或特殊要求，可在体检前与医生进行沟通。需注意的是，公司体检仅为对员工健康状况的一般性检查，倘若发现异常或存在其他健康问题，还需进一步检查和治疗。所以，建议员工在体检后仔细阅览报告，若有异常应及时就医。
总结：公司体检包括多方面检查，不同方面各有具体内容和作用，体检项目会因人而异，体检后要重视报告，异常情况需及时处理。