女性生完孩子后可以上班的时间因人而异，主要取决于以下几个因素：
1.健康状况：
顺产：如果产妇身体恢复良好，没有任何并发症，通常可以在产后6周左右上班。但如果有侧切或裂伤，可能需要更长时间来恢复。
剖腹产：剖腹产的产妇身体恢复需要更多时间，一般建议在产后3个月左右上班。但具体时间还需根据伤口恢复情况和医生的建议来确定。
2.工作性质：
轻松的工作：如果工作比较轻松，不需要长时间站立或走动，也没有高强度的体力劳动，产妇可以早点上班。
体力劳动或高强度工作：对于需要进行体力劳动或从事高强度工作的产妇，建议延长上班时间，以确保身体有足够的时间恢复。
3.家庭需求：
无人照顾孩子：如果家庭没有人可以照顾孩子，产妇可能需要更多时间来照顾孩子，上班时间可能会推迟。
有人照顾孩子：如果有可靠的人可以照顾孩子，产妇可以早点上班。
需要注意的是，即使身体恢复良好，上班后也应注意以下几点：
1.逐渐增加工作强度：避免一开始就过度劳累，要逐渐适应工作节奏。
2.注意休息：保证充足的睡眠时间，合理安排工作和休息时间。
3.保持良好的饮食习惯：摄入足够的营养，以支持身体的恢复和工作的需要。
4.关注心理健康：产后可能会出现情绪波动，要关注自己的心理健康，及时寻求支持和帮助。
总之，产妇应该根据自己的身体状况、工作性质和家庭需求，在医生的建议下，合理安排上班时间。同时，也要关注自己的身体和心理健康，确保能够平衡工作和生活。