入职体检能否通过，取决于多个因素，包括但不限于以下几点：
1.体检项目：入职体检通常包括身体检查、血液检查、尿液检查、心电图、胸透等项目。如果体检项目中有不合格的指标，可能会影响入职。
2.健康状况：如果你的健康状况存在严重问题，如传染病、心脏病、高血压等，可能会影响入职。
3.体检标准：不同的公司和行业可能有不同的体检标准。有些公司可能对某些疾病或指标有严格的要求，而有些公司可能相对宽松。
4.特殊岗位：如果你申请的是特殊岗位，如食品行业、医疗行业等，体检标准可能会更高。
一般来说，如果你的健康状况良好，没有严重的疾病或传染病，并且符合公司和行业的体检标准，入职体检应该能够通过。如果你对体检结果有任何疑问或担忧，建议你及时咨询医生或体检机构，了解具体情况。
需要注意的是，体检只是入职的一个环节，公司最终是否录用你还会考虑其他因素，如你的工作能力、面试表现等。因此，即使体检通过，也不能掉以轻心，还需要在工作中努力表现，以获得公司的认可。